13. sep, 2016

Nieuwe Job

 

Je leest het goed: ik heb een nieuwe job. En job vertaal ik dan niet als baan, maar meer als opdracht. Drie jaar geleden verloor ik na een zeer langdurig dienstverband mijn baan bij een grote thuiszorgorganisatie. Er volgden zware gesprekken over oprotsommen en een verplicht outplacementtraject, dat na een paar sessies door mij benoemd werd als heel duur koffie drinken. Goedkope koffie dronk ik met lotgenoten bij de koffieautomaat van het UWV. Alles gebeurt met een reden, en toeval bestaat niet. In deze periode gebeurde er van alles met mijn naasten. Verhuizingen sommige vrijwillig, andere gedwongen door valpartijen, bruiloften, zwangerschappen, carrièremoves, banen op de tocht, wereldreizen, ze kwamen allemaal voorbij. Dus kwam het heel goed uit, dat ik geen betaalde baan had en mij  volledig kon ontplooien als manager van mijn omgeving. Mijn berichten ondertekende ik met woorden als ”mamanager” of  “jezus”, wat natuurlijk moest worden uitgesproken als “je zus”.  Mijn energie ging volledig op aan anderen. Ikzelf was kwijt. En omdat ik kwijt was, zag ik het zelf ook niet. Natuurlijk was het niet alleen kommer en kwel, want mijn nieuw gevonden creatieve talenten heb ik in deze periode goed kunnen ontwikkelen. Schrijven is er daar één van. Ik vind het leuk om te doen, het is een mooie tijdsbesteding en mijn vrienden zeggen, dat ik het goed kan. Doorgaan dus. Bij vlagen lukt het me heel behoorlijk om met enige regelmaat mooie epistels te produceren. En dan weer een hele tijd niet. Dat irriteert me mateloos. Ben heeft het me duidelijk gemaakt, Ben Tiggelaar. In zijn boek “Dromen, Durven, Doen”, wat al een aantal jaren( ik denk drie) in mijn kast staat laat hij mij  zien, dat ik de moeilijkste baan moet aannemen die er bestaat, namelijk het “managen van mezelf”. Ik moet aan de slag met aangeleerd gedrag, stellen van korte en lange termijndoelen, loslaten wat geweest is en op zoek gaan naar een nieuwe levensstijl. En, heel belangrijk: voor een houdbaar en uitvoerbaar resultaat moet ik dit delen met mijn omgeving, zodat die weet, dat ik ga veranderen en als het nodig is mij kan steunen. Bij deze dus, lieve mensen. Ik ben vanaf nu “memanager”.